任職要求
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、具有3-5年相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。
3、熟悉財(cái)政、會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等內(nèi)外部業(yè)務(wù)流程,了解相關(guān)法律法規(guī);
4、具有專業(yè)規(guī)范的財(cái)務(wù)思想,愿意適應(yīng)新環(huán)境、接受新挑戰(zhàn);
5、具有良好的邏輯思維能力、財(cái)務(wù)分析能力;
6、熟悉財(cái)務(wù)軟件的基本維護(hù),熟練使用office辦公軟件,對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)的并行具有良好的操控經(jīng)驗(yàn);
7、有出色的協(xié)調(diào)力、良好的溝通力,有團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
8、具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感,堅(jiān)持原則,抗壓力強(qiáng);
9、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師證,有高級(jí)會(huì)計(jì)證、注冊(cè)會(huì)計(jì)師證或管理會(huì)計(jì)師證優(yōu)先;
10、職業(yè)素養(yǎng)佳,認(rèn)同企業(yè)文化及核心價(jià)值觀;
11、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;
12、具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。
崗位描述
1、依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并配合公司總目標(biāo),協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定本部門目標(biāo)及工作計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做好本部門日常事務(wù)管理,分配和監(jiān)督其他人員的工作任務(wù),制定考核獎(jiǎng)懲指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)處理,準(zhǔn)時(shí)高效出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告(含合并報(bào)表),按月完成核算檢查工作;
4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、審核、監(jiān)督工作,并對(duì)預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行分析和提出控制意見;
5、負(fù)責(zé)歸口公司的資產(chǎn)管理工作,定期組織人員對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn);
6、負(fù)責(zé)成本費(fèi)用審核、控制和分析,督促本公司有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;
7、建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議;
8、負(fù)責(zé)建立和完善公司已有的預(yù)算管理體系和成本管控體系;
9、負(fù)責(zé)總公司財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)的分析與評(píng)價(jià)工作;
10、承辦總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。
如果有意向,請(qǐng)把簡(jiǎn)歷郵件發(fā)送至info@NJCCTchina.cn